2020-5-17 22:35 |
Психологи говорят, что возвращение к офисов может вызвать стресс.
Работодатели готовятся к возвращению сотрудников в офисы: дезинфекция всех поверхностей, санітайзери на каждом шагу, перепланировки и обязательная проверка температуры.
Как уберечь работников от коронавирус и перестроиться на новые рабочие условия — в сюжете ТСН.19:30.
Вход в офис начинается с дезинфекции, а далее обязательный температурный скрининг. В всем офисе призывы держать дистанцию, есть антисептики. "Каждый день не просто уборка, а дезинфекция всех рабочих мест. Люди сидят здесь целый день, у них есть антисептики. Вечером приходит клининг и опять все дезинфицирует", - говорит основатель сети бизнес-пространства Илья Кенігштейн.
В этом коворкинга офисы арендуют различные компании. До карантина здесь работали 300 человек, сейчас только 30. Дмитрий один из них. Времени отсиживаться дома, говорит, не было. "Нам дали возможность безопасно работать. Дополнительно здесь все раздвинули расширили рабочие места", - говорит мужчина.
Эксперты рынка коммерческой недвижимости утверждают, что до офисов вернутся не все. Карантин доказал, что до 20% рабочих могут работать удаленно. В основном это бухгалтеры, юристы, маркетологи и программисты.
Впрочем, общая эффективность работы из дома, отмечают аналитики, упала на две трети. Как уберечь персонал от коронавирус, руководители компаний избирают разные методы. "Один из популярных мер - это разделить компанию на две части, которые между собой вообще не пересекаются. К примеру, 50% в четные дни, а 50% - в нечетные. Они вообще не пересекаются", - говорит эксперт в области разработки концепций офисной недвижимости Сергей Сергиенко.
Психологи взамен объясняют: люди настолько привыкли работать в пижамах, что возвращение в офисы может вызвать внутреннее сопротивление, апатию и стресс. Поэтому работодателям советуют дать время сотрудникам для адаптации. Поможет гибкий график.
Корреспондент ТСН Алла Хоцяновская.
Подробнее читайте на ru.tsn.ua ...
