фото показано с : glavnoe.ua

48% харьковчан увольняются из-за низкой зарплаты. Остальные причины получили приблизительно равное количество голосов несоблюдение работодателем правил трудового соглашения (7,25%), отсутствие карьерного роста (6,92%), напряженные отношения с коллегами (6,79%), сокращение штата (6,75%).

Примечательно, что потеря интереса к своей работе послужила причиной увольнения в 5,39% случаев, а еще 5,36% респондентов решили сменить сферу своей деятельности. .

Подробнее читайте на glavnoe.ua ...