2020-5-10 15:49 |
Количество вакансий уменьшилось более чем на треть.
Кризис в украинской IT-индустрии уже наступил: стремительно уменьшилось количество вакансий, а конкуренция растет.
Об этом говорится в анализе рынка труда по состоянию на апрель 2020 года портала DOU.
"Компании отмечают, что кандидатов стало больше, но уровней Junior и Middle. Те, кого сократили, готовы работать за меньшие деньги", - говорят там.
Так, в апреле количество опубликованных вакансий сократилось более чем на треть – 38%, если учитывать среднемесячное количество вакансий за последний год. Если сравнивать апрель с мартом 2020-го, то проседание было на 20%.
Отмечается, что количество вакансий уменьшилось почти во всех категориях. Положительная динамика в апреле была только в Unity, Security Product Manager, но и там она незначительна. Среди самых популярных категорий наибольший спад (более 50%) в .NET, QA, Front-End, Ruby и HR.
В то же время худшая динамика среди крупных городов в Харькове и Львове — там количество вакансий снизилось на 44% и 40% соответственно;
Существенное уменьшение вакансий привело к увеличению конкуренции среди кандидатов. В апреле 39 отзывов в среднем получала одна вакансия для HR и 25 — для Front-end. И это в четыре раза больше, чем в прошлом году.
Уменьшилось количество отзывов только в категории Unity — с 9 в апреле 2019-го до 4 в апреле 2020-го.
Среди новичков больше всего вакансий было в категории Marketing, QA, Sales и PHP. Среди "мидлов", кроме Front-end и QA, в топ по количеству вакансий вышли еще DevOps. "И учитывая количество отзывов (меньше 6 на одну вакансию), эти специалисты сегодня чувствуют себя едва ли не спокойнее", - добавляют в DOU. Относительно вакансий с требованием опыта более 5 лет, то тут в топе были Java, Front-end и .NET.
Напомним, государственный центр занятости зарегистрировал 166 тысяч новых безработных от 12 марта, когда в Украине начался карантин. Это на 48% больше, чем в прошлом году в мае.
Подробнее читайте на ru.tsn.ua ...
