2020-5-5 14:35 |
За каждый сокращенный рабочий час, за каждый вынужденный "выходной" в связи с простоем предприятия из-за карантина государство выплатит работникам денежную компенсацию. Куда обращаться и какие документы подавать, прописано в правительственном постановлении, принятом 22 апреля.
Чтобы получить выделенные государством деньги, стоит поторопиться.
Получить помощь могут сотрудники предприятий малого и среднего бизнеса, которые были переведены на неполную занятость, что и повлекло потерю части заработка. Это касается не только производственного сектора, но и любых других компаний, приостановивших или сокративших деятельность из-за карантина. Однако на сотрудников предприятий, чьей деятельности государство официально не закрывало, компенсации не распространяются.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Спрос на валюту падает: украинцы начали сдавать доллары
Финансирование распространяется только на тех наемных работников, кто официально трудоустроен на штатную должность. Он не распространяется на пенсионеров, совместителей и тех, кто работает по трудовым соглашениям, а также тех работников, кто уже получает какую-либо компенсацию во время простоя.
"Субъект предпринимательства должен соответствовать той категории, которая вынужденно закрылась. Те предприятия, которые закрылись совсем, подавать не будут, государственная помощь не достанется неоформленным. В туризме, например, работают только по контракту, и работник может ничего не получить, так как отрасль "не оформлена", - рассказала UBR. ua налоговый консультант Киевского центра поддержки и развития бизнеса, генеральный директор компании "Е. С. Консалтинг" Александра Томашевская.
Важным нюансом порядка является то, что пакет документов на государственную помощь оформляет не сам наемный работник, а работодатель. Он подает в местный центр занятости пакет документов в течение 30 календарных дней со дня остановки/сокращения деятельности, но не позднее 30 календарных дней со дня окончания карантина. Эксперты подчеркивают, что процедура не обременена бюрократизмом.
"Пакет документов, который должны подать предприниматели, свободен: заявление в свободной форме, копия приказа о времени "нетрудоспособности", информация о нанятых работниках. Единственное, вопрос, как будет работать налоговая, как будет выдавать справку об уплате ЕСВ. А по самому порядку никаких оформительских сложностей быть не должно", считает экономический эксперт Юрий Гаврилечко.
Выплаты осуществляются работодателем в течение 3 рабочих дней со дня получения средств территориального центра занятости ежемесячно по отдельной платежной ведомости, копия которой предоставляется в центр, - за весь период сокращения часов работы. При этом сумма помощи ограничена.
"Пособие выплачивается за каждый час, на который была сокращена занятость работника, из расчета 2/3 ставки (оклада), но не больше минимальной зарплаты (4723 грн). При этом, если работодатель увольняет таких работников на определенных основаниях - сокращение, соглашение сторон, нарушение работодателем законодательства о труде - в течение определенного периода после окончания таких выплат, суммы выплаченного пособия работодателю необходимо будет вернуть", прокомментировала UBR. ua советник-практик трудового и корпоративного права АО Arzinger Алеся Павлинская.
Одним из минусов указанной процедуры является ограниченный срок обращения в государственные органы, из-за чего предприниматели безвозвратно теряют драгоценное время, на которое начисляется помощь.
"Выделен срок всего 30 календарных дней со дня прекращения/сокращения рабочей деятельности, т. е. предприниматели уже со всех ног должны броситься в Фонд социального страхования. Ведь вводили ограничительные меры с 12 марта, и если даже кто-то уже 23 апреля обратился за помощью, то как минимум две недели вынужденного простоя предприятий уже выпадают из этого временного коридора", - говорит Гаврилечко.
Всего в стране 13,2 млн наемных работников, из которых 10,6 млн работают по трудовым договорам, и в зоне риска в первую очередь оказались те, кто занят в общественном питании, сферах развлечений и услуг, туризме, транспорте, оптовой и розничной торговле, строительстве и т. д. С целью поддержать их правительство и приняло указанное постановление.
.
Подробнее читайте на gazeta.ua ...
